一件衣服的質(zhì)量不僅與員工的外表有關(guān)，而且與他們的健康有很大關(guān)系，東莞工作服生產(chǎn)廠家建議拿到工作服檢查衣服的質(zhì)量非常重要，那么，如何判斷定制工作服的質(zhì)量呢？

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1、聞，聞定制工作服上的氣味是否有刺激性，如果有刺激性，可能是甲醛污染或其他超標(biāo)的化學(xué)物質(zhì)，會(huì)對(duì)人體造成傷害。
2、在穿著定制工作服之前先清洗工作服，以洗去工作服上的污染物，同時(shí)，它也會(huì)減少織物上的甲醛含量，洗滌后，將其與其他衣物分開，它不會(huì)污染其他干凈的衣服。
3、將定制工作服和新衣服掛在通風(fēng)處，以吹走衣服上的有害物質(zhì)，否則暴露在陽(yáng)光下，有害物質(zhì)將減少。
4、過(guò)敏的員工在穿定制工作服時(shí)穿上自己的貼身內(nèi)衣，即使工作服不好，它們也不會(huì)直接接觸皮膚。
如果定制工作服褪色，則在洗滌前將其在冷鹽水中浸泡2小時(shí)，然后用肥皂洗滌，以使顏色不會(huì)褪色，晾干衣服時(shí)，將衣服朝上，使衣服的內(nèi)部朝外，衣服的表面帶有陰影，以使顏色不會(huì)褪色。
質(zhì)地差的定制工作服確實(shí)對(duì)人體有害，訂購(gòu)時(shí)，公司選擇面料更好的工作服，以便員工在穿著時(shí)會(huì)感到更舒適，更輕松，從而可以安心地工作。
如果工作服的面料不好，員工的皮膚過(guò)敏可能會(huì)在嚴(yán)重的情況下致癌，這對(duì)員工不負(fù)責(zé)任，對(duì)公司本身也不負(fù)責(zé)任，這對(duì)每個(gè)人都不好。